ITALIANA
Balluchi F.- Furlotti K.
La responsabilità sociale delle imprese. Un percorso verso lo sviluppo sostenibile Giappichelli Editore, 2019
OBIETTIVI FORMATIVI
Si approfondiranno gli aspetti gestionali, organizzativi e di comunicazione caratterizzanti le aziende che adottano comportamenti di responsabilità sociale.
RISULTATI DI APPRENDIMENTO ATTESI CONOSCENZA E COMPRENSIONE
Al termine del corso gli studenti: conosceranno gli aspetti di comunicazione connessi alla RSI; -sapranno riconoscere i principali strumenti di rendicontazione sociale ed i più diffusi standard di processo e di contenuto ad essa relativi di carattere sia nazionale che internazionale; individuare quali benefici sociali, reputazionali e di immagine conseguiranno ad una buona politica di CSR.
CAPACITA' DI APPLICARE CONOSCENZA E COMPRENSIONE
Al termine del corso gli studenti: avranno compreso quali strategie o iniziative aziendali rispondono ad una logica di RSI; sapranno individuare quali elementi di vantaggio sottostanno alle scelte delle aziende stesse; apprenderà concetti in materia di materia di governo e gestione delle imprese nell'ottica della RSI.
ABILITA' COMUNICATIVE
Al termine del corso gli studenti avranno acquisito abilità comunicative per come supportare l'immagine aziendale, quale parte integrante e componente fondamentale per la politica di responsabilità sociale d'impresa.
Non sono richieste particolari conoscenze pregresse. Ciononostante, sarebbe auspicabile qualche base nozionistica di concetti di Economia Aziendale.
Il corso si articola in moduli di lezioni frontali (in presenza e/o da remoto), di analisi e discussioni di casi aziendali, di lavori di Gruppo, nonché di seminari presentati da testimoni privilegiati.
La frequenza è facoltativa, ma consigliata.
L’esame si compone di una prova scritta, contenente diverse sezioni: al massimo n. 5 domande aperte e al massimo n. 5 domande a risposta multipla.
Valutazione: il voto finale va da 1 a 30 con lode, secondo le seguenti modalità: 1-17, insufficiente; 18-21, sufficiente; 22-24, discreto; 25-27, buono; 28-29, molto buono; 30-30 con lode, eccellente.
Per coloro che conseguiranno una valutazione positiva (pari o superiore a 18), si procederà alla registrazione d'ufficio del voto.
La conclusione potrebbe prevedere un’ultima ed eventuale domanda orale per definire il giudizio finale (a discrezione del docente).
Sono trattate tematiche specifiche legate al tema della RSI e dei nuovi strumenti di comunicazione non finanziaria che fanno parte del nuovo scenario di rendicontazione.
Sono trattati nello specifico tutti i 17 goals dell’Agenda 2030 e sono forniti in tal senso, casi di studio.
e-mail: barbara.iannone@unich.it
Giorno e orario di ricevimento:
martedì 11,00-13,00
Qualora il quadro normativo-sanitario e le disposizioni d'Ateneo lo prevedessero, le attività didattiche e i connessi ricevimenti/gli esami di profitto potranno svolgersi in modalità telematica (totale o parziale). Per ogni ulteriore informazione e aggiornamento si rinvia alla consultazione del portale d'Ateneo.
Il corso affronta la tematica della responsabilità sociale d’impresa (RSI) intesa come modalità di governance aziendale che, a monte, richiede la definizione di strategie che coinvolgano, tutti i soggetti coinvolti e interessati all’attività. Inoltre, sarà affrontata un'analisi critica delle scelte aziendali per comprendere quali sono giuste e quali meno nella visione della business ethics.
Il corso si suddivide nei seguenti moduli:
- introduzione dell’etica del business;
- fondamenti e sviluppi del dibattito teorico della responsabilità sociale delle imprese;
- CSR, sostenibilità e innovazione nei modelli di business e nella catena del valore;
- RSI e informativa aziendale;
- RSI e rendicontazione sociale: accountability;
- Standard di RSI nazionali e internazionali.
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